پانزدهم دی‌ماه، سالروز صدور فرمان تاریخی امام خمینی (ره) برای تأسیس هسته‌های گزینش، فرصتی برای بازخوانی رسالت این نهاد کلیدی است؛ نهادی که نقشی حیاتی در حفظ سلامت نظام اداری و شایسته‌سالاری ایفا می‌کند.

به گزارش وبدا جهرم، گزینش، فراتر از یک مرحله استخدامی، یک فرآیند مستمر برای انتخاب و حمایت از نیروهای متعهد و متخصص است. رویکرد نوین این نهاد، بر پایه گفت‌وگوی سازنده، شفافیت، تکریم نیروی انسانی و ایجاد فضایی سرشار از اعتماد و آرامش در محیط کار بنا شده است.

به بهانه این روز مهم، مروری دوباره می کنیم بر گفتگو با دکتر شایگان مدیر اداره مصاحبه و ارزیابی هسته گزینش فارس که در حاشیه کارگاه «سیر مطالعاتی و مذاکره ارشادی» در دانشگاه علوم پزشکی جهرم انجام شد؛ گفتگویی که به خوبی اهمیت و ظرافت‌های این حوزه را تبیین می‌کند...